Décrire le travail réel
Salarié ou indépendant ? Où sont employeur ou clients, et où travaillerez-vous ? Le mot « nomade numérique » ne prouve pas l’éligibilité à un titre particulier.
Séparer les vérifications
Visa, séjour, fiscalité, sécurité sociale et droit du travail sont liés mais distincts. Un titre d’entrée ne règle pas les impôts. Un contrat étranger n’écarte pas forcément les règles italiennes.
Préparer les renseignements
Réunissez contrat, fonctions, durée, documents financiers et logement. Vérifiez auprès du consulat quelle voie et quelles pièces correspondent au cas réel.
Exemple inventé
Un salarié reste employé à l’étranger mais travaille d’Italie. Un accord par email avec le responsable ne suffit pas : il faut examiner les effets pour l’entreprise et le salarié.
Prévoir la suite
Examinez démarches d’arrivée, renouvellements et changements d’activité. Une présentation générale ne confirme pas l’éligibilité au visa. Coordonnez spécialistes du séjour, de la fiscalité et du travail dans les pays concernés.
